В своем докладе Мария рассказала о принятых в Exigen Services формах и методах обучения сотрудников, привела примеры существующих тренингов, круглых столов и мастер-классов. Презентация Вайнер была проиллюстрирована реальными практическими материалами: схемой разработки тренингов, набором общих и специализированных программ обучения, расписаниями занятий и прочими наглядными пособиями. Система обучения Exigen Services получила высокую оценку со стороны представителей ИТ-компаний.
Особый интерес вызвала программа по развитию управленческих навыков для действующих и потенциальных руководящих сотрудников. Эта часть презентации естественным образом трансформировалась в своеобразный мастер-класс, в рамках которого Мария подробно рассказала о специфических аспектах организации и построения процесса реализации таких программ. Участники проявили повышенный интерес к используемым в Exigen Services методикам определения потребностей в обучении, а также к аспектам мотивации тренеров, поскольку обучение проводят сами сотрудники компании в свободное от проектной работы время.
Сама Мария Вайнер так прокомментировала заседание ИТ-комитета : «Очень важно обмениваться опытом с коллегами. Я думаю, что именно посещение такого рода мероприятий позволяет расширять кругозор и получать новую полезную в работе информациию, - и это трудно недооценить».
Редактор раздела: Юрий Мальцев (info@nnit.ru)
Рубрики: Маркетинг