Группа компаний «Интермедсервис» (www.gkims.ru) - один из ведущих игроков российского медико-госпитального рынка. Специализируется на таких направлениях бизнеса, как поставка и сервисное обслуживание медицинского оборудования, обеспечение лекарственными средствами и расходными материалами, информатизация, проектирование, строительство и оснащение медицинских учреждений «под ключ». На сегодняшний день Холдинг «Интермедсервис» насчитывает более 1.100 сотрудников и объединяет девять самостоятельных бизнесов (ЗАО «Компания «Интермедсервис», ООО «Фармацевтическая компания «Белый Лотос», ООО «ФАРМ-ЛЕКС», ЗАО «Инфомедиа Паблишерз» и др.). Филиалы группы компаний «Интермедсервис» работают не только во всех крупнейших городах РФ, но и в странах ближнего зарубежья.

Для решения таких бизнес-задач как ведение кадрового учета и расчет заработной платы группа компаний «Интермедсервис» использует отечественную HRM-систему БОСС-Кадровик. «Чтобы обеспечить эффективное использование возможностей информационной системы управления персоналом, ее устойчивую работы и развитие нам необходима действительно профессиональная техническая поддержка», - рассказывает Константин Жуков, заместитель Генерального директора по ИТ, ЗАО «ГК «ИМС». – «Поэтому для нас было принципиально важно работать с таким партнером по сопровождению нашей HRM-системы, который надежен, компетентен и может гарантировать достойный уровень сервиса и качества предоставляемых услуг. Это наиболее значимые для нас критерии, на основании которых мы детально изучили имеющиеся на рынке предложения, сравнили опыт и возможности, предоставляемые разными компаниями, и – по итогу анализа - отдали свое предпочтение компании BSC». 

В рамках договора с ЗАО «ГК «ИМС» на расширенную техническую поддержку и авторизованное сопровождение HRM-системы БОСС-Кадровик (штатно-кадровый и табельно-зарплатный контуры) специалистами BSC будет осуществляться широкий спектр услуг, в том числе:

•  консультирование сотрудников группы компаний «Интермедсервис» по любым вопросам эксплуатации и настройки HRM-системы БОСС-Кадровик;
•  исследование и квалификация специалистами BSC возможных системных ошибок в случае обнаружения таковых в процессе установки и использования обновлений (версий) HRM-системы БОСС-Кадровик;
•  консультирование в области максимально эффективного использования функциональных возможностей информационной системы;
•  оперативное предоставление Заказчику новых серийных версий ПО и т.д.